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Score Axian
Score calculado com IRT 3PL combinando currículo, avaliação comportamental e conquistas.
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Simule o impacto de cada fator no seu score
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Use o simulador para entender como cada ação impacta seu score Axian.
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🏅 Certificação Axian
Conquiste certificações que valem pontos no score
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📡 Pipeline de Talentos
Gerencie candidatos com score verificado
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Análise de compatibilidade entre profissional e empresa
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Análise de fit cultural com 6 dimensões: Cultura, Diversidade, Compensação, Inovação, ESG e Bem-estar.
⚡ Score API
Integre o score Axian nos seus sistemas
Endpoint
GET /api/v1/score/:user_id
Authorization: Bearer {api_key}
{
"score": 87.4,
"tier": "Expert",
"percentile": 87,
"verified_at": "2025-03-15T10:30:00Z",
"signature": "sha256:..."
}
📐 Metodologia Científica
Fundamentos do Score Axian
IRT 3PL — Teoria de Resposta ao Item
O Score Axian utiliza o Modelo de 3 Parâmetros (3PL) da Teoria de Resposta ao Item (IRT), considerado o estado da arte em psicometria computacional. Diferente de simples médias, o 3PL calibra cada questão individualmente por discriminação, dificuldade e taxa de acerto aleatório.
Cronbach α > 0.80
Spearman-Brown
SEM · IC 95%
Sigmoid cap 97
Referências Acadêmicas
- Cronbach, L.J. (1951). Coefficient alpha and the internal structure of tests. Psychometrika.
- Schmidt, F.L. & Hunter, J.E. (1998). The validity and utility of selection methods in personnel psychology. Psychological Bulletin.
- McDaniel, M.A. et al. (2007). Situational judgment measures of personality. Human Performance.
- Lord, F.M. (1980). Applications of item response theory to practical testing problems. Lawrence Erlbaum.
💳 Planos & Preços
Escolha o plano ideal para você
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Para sempre
- ✓ Score Axian básico
- ✓ Perfil público
- ✓ 1 avaliação/ano
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- ✓ Matching reverso
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- ✓ Tudo do Premium
- ✓ Certificação Axian
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